Tijdens de inleefbeurs konden geïnteresseerden informatie inwinnen over opleidingen en het behalen van een ervaringsbewijs. Bovendien werden er verschillende workshops ingericht die een realistisch beeld geven van het werk als kinderbegeleider. Wie dat wil, kon meteen solliciteren voor job bij het team Buitenschoolse kinderopvang van het lokaal bestuur.
Een carrière met impact
De beurs richtte zich tot iedereen die een job als kinderbegeleider overweegt, ongeacht je leeftijd of diploma. Er zijn verschillende trajecten mogelijk om in de sector aan de slag te gaan.
Interactief programma
- Onthaal door KIP (Kinderopvang Infopunt)
- Infobeurs met diverse standen:
- Informatie over opleidingen tot kinderbegeleider
- Toelichting door VDAB over het behalen van een ervaringsbewijs
- Uitleg over financiële en praktische ondersteuning
- Mogelijkheid om ter plaatse te solliciteren als begeleider bij lokaal bestuur Sint-Truiden
- Workshops waarin bezoekers de job kunnen ervaren:
- EHBO – wondverzorging: leer de basis van eerste hulp bij kinderen
- Diversiteit in de kinderopvang: een interactief spel dat het belang van diversiteit en inclusie belicht
- Creatieve workshop: knutselen met herbruikbaar materiaal
Samenwerken voor een sterke toekomst
De organisatie van de beurs gebeurt in nauwe samenwerking met het lokaal bestuur Sint-Truiden, VDAB, Cursa en De Rakkertjes.
Schepen van Kinderopvang Katrien Bomans onderstreept het belang van deze beurs: “Werken in de kinderopvang is meer dan een job, het is een roeping. Je weg vinden in het doolhof van certificaten, sollicitaties en papierwerk is vaak niet gemakkelijk. Met deze beurs willen we de drempel verlagen voor wie interesse heeft en hen op weg helpen naar een boeiende en dankbare carrière.”
Burgemeester Ludwig Vandenhove sluit zich hierbij aan: “Een job die je met plezier beoefent, doe je langer. Daarom is het extra belangrijk dat we mensen die een nieuwe carrière in de kinderopvang ambiëren, helpen om dit waar te maken. De inleefbeurs is zo opgesteld dat geïnteresseerden er een antwoord vinden op al hun vragen, van diplomavereisten tot het dagschema van een begeleider. Een goede zaak voor de werkgelegenheid.”
